VARAKAS - Työpaikkaohjaajan koulutusohjelma 2 ov
Huom! Varakas-hanke päättyi vuoden 2007 lopussa.
Finanssi- ja vakuutuskoulutus FINVA esittelee uuden joustavan ja motivoivan koulutusmallin, jossa yhdistyvät sekä verkossa opiskelu että lähipäivät ja ohjaus- ja neuvontatoiminta. Maksuttomat valmennusohjelmat koostuvat kolmesta lähipäivästä, vapaaehtoisista
klinikkakeskustelutilaisuuksista sekä verkko-opiskelusta (verkkokeskustelut ja -tehtävät).
Työpaikkaohjaajien koulutusohjelma soveltuu kaikille työelämän ohjaus- ja perehdytystehtävissä toimiville. Voit jo toimia työpaikkaohjaajana tai olet kiinnostunut toimimaan työpaikkaohjaajana tulevaisuudessa.
Suljetussa verkko-oppimisympäristössä alan työpaikkaohjaajat voivat kysyä, kyseenalaista ja kommentoida ohjauskäytäntöjään. Verkkokeskusteluissa ohjaajat vaihtavat tietoa, ajatuksia ja näkemyksiä keskenään - tällaista oman alan vertaisverkostoa ei muualla ole. Edellisessä työpaikkaohjauksen kehittämishankkeessa (Oppiminen osaksi arkea 2003-2005) verkkokeskustelut olivat hankkeen "helmi"!
Monimuotoinen valmennusohjelma mahdollistaa joustavan opiskelun. Finanssi- ja vakuutuskoulutus FINVA:n luoma pistejärjestelmä innostaa ja motivoi 2 opintoviikon suorittamiseen: koulutusohjelma muodostuu 80 pisteestä, jotka jokainen osallistuja voi kerätä mieleisellään tavalla. Ainoa rajoitus on, että jokaiseen kolmeen teemaan on kerättävä vähintään 20 pistettä. Pisteitä saa seuraavasti:
Suoritustapa |
Pistemäärä |
Lähipäivään osallistuminen |
12 pistettä |
Klinikkatilaisuuteen osallistuminen |
6 pistettä |
Verkkokeskusteluun osallistuminen |
2-4 pistettä/viesti, max. 10 pistettä |
Kirjallisen tehtävän tekeminen |
10 tai 15 pistettä |
Koulutuksen teemat
- Työssäoppiminen rahoitus- ja
vakuutusalalla
- Vuorovaikutuksen haasteet ja palautteen anto
työyhteisöissä
- Arviointi osana työssäoppimista
Lisäksi valmennusohjelmassa järjestetään 3-4 vapaaehtoista pienryhmätapaamista.
|